10 марта 2022 13:51

Специалист по охране труда г. Гатчина

Обязанности:

  • Проведение вводного инструктажа по охране труда, обучение работников методам и приемам оказания первой помощи, организация обучения работников по вопросам охраны труда.
  • Оказание методической помощи руководителям структурных подразделений в разработке программ обучения работников безопасным методам и приемам труда, инструкций по охране труда.
  • Подготовка отчетной (статистической) документации филиала по вопросам условий и охраны труда.
  • Организация и контроль проведения всех видов обязательных медосмотров работников.
  • Координация и контроль обеспечение работников филиала средствами индивидуальной защиты.
  • Организация проведения производственного контроля, специальной оценки условий труда и оценки профессиональных рисков в филиале.
  • Принятие участия в работе комиссии по расследованию несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Требования:

  • Высшее по направлению/Высшее + ДПО в области охраны труда

    Среднее профессиональное + ДПО в области охраны труда

    Техносферная безопасность/Безопасность технологических процессов и производств в области охраны труда.

  • Действующая проверка знаний требований охраны труда (желательно).
  • Наличие группы по электробезопасности (IV/V желательно).
  • Наличие удостоверения инструктора-реаниматора, с правом обучения по оказанию первой помощи (желательно).

  • Word, Excel, Outlook - обязательно.

    1C Предприятие - желательно.

  • Ответственность. Дисциплинированность. Высокая работоспособность.
  • Умение работать в большом коллективе и находить со всеми общий язык.
  • Стремление к постоянному повышению профессиональных знаний.

     

Условия:

  • Оформление по ТК РФ, официальная заработная плата.

  • Рабочий день с пн.- чт.: 8:00 до 17:00, пт.: 8:00 до 15:45.

  • ДМС, материальная помощь.

  • Возможность участия в корпоративных программах по обучению и развитию персонала.

  • Возможности для профессионального развития и самореализации.

  • Корпоративные мероприятия, праздники, конкурсы.

  • Заработная плата обсуждается по результатам собеседования.